长白县总工会作为全县干部职工的“娘家”，一直以来，立足抓好“每一天”，多角度、多方面采取措施，不断加强机关党风廉政建设工作。
　　一是强化法制教育,筑牢思想防线。通过党员大会、党员思想状况汇报座谈会和组织生活会，开展党风廉政教育,向干部职工认真传达上级政府、纪委的各项会议精神及其相关文件内容，使全体干部职工明确贯彻落实党风廉政建设工作的责任；充分利用工会“职工书屋”，提供并宣传《党风廉政准则》等相关法律法规，增强工会干部的廉洁自律意识，做到自觉规范，自我约束。
　　二是注重实效,开展节能减排活动。健全工作机制，不断把机关效能建设引向深入，全面推进机关作风转变。以“党员干部创先争优、技能竞赛活动”为契机，在机关内开展职工“技能竞赛、节能减排”活动，针对优化单位的管理方式与强化各项业务工作，鼓励职工提合理化建议；采取多种措施，加强对机关内部资源管理，认真执行公务接待有关规定，实行公务接待制度，规范公务接待工作；将各科室节约单位水、电、纸张、碳粉等办公资源的情况与业务工作考核结合在一起，最大限度地做到无纸化办公，使资源消耗量同比下降10%。同时，要求各科室根据自身工作内容，提高工作效率，提前完成工作指标。
　　三是监督制约,严格财务管理。对本单位重大事项办理结果进行公开，特别是对大宗物品采购、招待费、差旅费等支出情况向干部职工定期公布，自觉接受监督。

    　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (来源：长白县总工会　撰稿：韩政君　编辑：郑晓琳）